為提升準(zhǔn)油股份管理干部的管理能力,加強(qiáng)管理人員的自身修養(yǎng),進(jìn)一步提高管理人員的管理技巧,造就優(yōu)秀的管理人才,提高公司核心競(jìng)爭(zhēng)力。公司于7月末在國(guó)家工商總局新疆干部培訓(xùn)基地舉辦“管理人員能力提升”培訓(xùn)班。公司高層領(lǐng)導(dǎo)、各部門經(jīng)理、各項(xiàng)目經(jīng)理、前線基層隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)以及部分儲(chǔ)備干部等50余人參加本次培訓(xùn)。
本次培訓(xùn)通過(guò)理論知識(shí)與團(tuán)隊(duì)游戲相結(jié)合的方式,增強(qiáng)干部隊(duì)伍凝聚力,提高管理人員執(zhí)行力;又通過(guò)結(jié)構(gòu)化會(huì)議的方式,研究、討論并提出解決公司現(xiàn)存問(wèn)題的方案。
培訓(xùn)結(jié)束后,學(xué)員們紛紛表示受益匪淺,公司應(yīng)多組織此類活動(dòng),增進(jìn)各下屬單位的溝通交流,分享好的管理經(jīng)驗(yàn),更好的為準(zhǔn)油股份發(fā)展做出貢獻(xiàn)。